近日，中共中央办公厅印发了《关于进一步激励广大干部新时代新担当新作为的意见》（以下简称《意见》）。《意见》全面落实习近平总书记关于“三个区分开来”的重要要求，宽容干部在工作中特别是改革创新中的失误错误，旗帜鲜明为敢于担当的干部撑腰鼓劲；强调鲜明树立重实干重实绩的用人导向，“坚持有为才有位，突出实践实干实效，让那些想干事、能干事、干成事的干部有机会有舞台”，在我市干部群体中引发热议。

    新时代的美好生活，是奋斗出来的。回顾历史发展历程，我们的事业每向前推进一步，都离不开广大干部群众的奋斗和拼搏。党的十八大以来，在以习近平同志为核心的党中央坚强领导下，党和国家事业取得历史性成就、发生历史性变革，与广大干部改革创新、干事创业、担当奉献密不可分。干部是开创新时代的中坚力量。做好新时代答卷，对干部们提出了更高的要求。必须腰板挺直，敢于负责、勇于担当；必须底气更足，为干部营造鼓励创新、表扬先进和允许试错、宽容失败的事业环境；必须肩膀结实，敢于冲锋、不怕困难，能担更重的担子。只有把政治过硬、善于作为、实绩突出的干部用起来，我们的事业才会大踏步前进。

    让实干成为实干者的通行证。《意见》从制度机制层面入手，解除干部干事创业的后顾之忧，这是对想干事、敢干事、能干事的干部最大的勉励和支持。当前，大部分干部都能与时俱进、自加担子、主动迎着任务往前冲，但也有少数干部庸政懒政怠政、改革勇气锐气弱化，满足于原地踏步、怕担事不干事。为此，各级党委和组织部门要按照《意见》要求，想方设法调动干部积极性，锤炼干部的胆魄和责任感，让大家有抢着干事的热情、创新创造的激情，以不干事、干不成事为耻，全力以赴投入改革振兴发展的事业中去。

    大连在干部队伍建设上始终走在前面。《意见》出台前，我市全面贯彻落实习近平总书记选人用人重要思想的战略措施，对全市干部情况进行摸底调研，总结问题、制定措施，统筹兼顾、有条不紊做好干部培养选拔和储备工作。特别是市委专门召开了在实践中培养选拔优秀年轻干部工作动员会，以空前的决心和力度，对优秀的年轻干部予以培养和重用。这次全市动员会突出“在实践中”这个关键词，把年轻干部放到基层一线去锻炼，在接地气中增长本领、丰富阅历、磨砺品格，用实绩说话，全方位检验干部的真实能力。市委还着眼大连当前和未来发展，有目的、有计划地做好干部储备工作。这种选人用人导向，激发了我市广大干部的担当精神和干事动力，促使大家凝心聚力、心无旁骛为加快“两先区”建设贡献力量。

    习近平总书记指出，“干部干部，干是当头的，既要想干愿干积极干，又要能干会干善于干，其中积极性又是首要的。”新时代为奋斗者们提供了前所未有的广阔舞台。广大干部要珍惜机遇、自勉自强，以不懈奋斗书写新时代的精彩答卷，夺取振兴发展一个又一个新的胜利！